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【4月28日】两类人际取向对下属工作绩效的影响研究

发布日期：2015-04-26点击：发布人：商学院

商学院龙泉学术讲坛（第三十三期）

    主题：两类人际取向对下属工作绩效的影响研究

    主讲人：黄丽博士

时间：2015年4月28日（周二）晚19:30-21:30

地点：南院逸夫楼410

主办单位：商学院研究生部科研处

黄丽博士简介：企业管理博士，主要研究方向为企业组织与人力资源管理。先后在国内《管理评论》、《管理现代化》等杂志发表多篇学术论文，现主持云南省哲学社会科学规划基金项目与教育厅科学研究基金，参与多项国家自然科学基金、国家社会科学基金项目研究，并为国内各地多家企业提供咨询、策划和培训。

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